根据学校党委统一部署，2025年11月17日至2026年1月12日，学校党委第一巡察组对图书馆党总支进行了常规巡察。2026年1月19日，巡察组向图书馆党总支反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察集中整改进展情况予以公布。
一、图书馆党总支及主要负责人组织整改落实情况
（一）从政治上高度重视，统一思想认识。巡察反馈后，图书馆党总支第一时间召开会议，深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要讲话精神，专题研究整改工作；进一步传达学校党委关于巡察整改要求，全面落实学校党委关于做好巡察整改下一步工作的要求。
（二）从组织上加强领导，抓好整改落实。成立整改工作小组，制定巡察整改工作方案，针对四个大方面10个小问题20个具体问题提出29条整改措施，及时做好整改任务的落实。
（三）从制度上求实问效，注重巡察成果落地。坚持巡察问题与实际工作相结合，新建和修订规章制度5项，学习学校新制订的相关制度，进一步规范内部管理程序，将巡察整改成效与实际管理效能相统一，切实推进党建与业务相相融合，抓好党建促发展，推动图书馆文化育人、文献服务、书香校园建设等。
（四）从形式上多种多样，点面结合推进整改。通过召开党总支会议、整改工作小组会议、巡察整改推进会、专项调研、培训会等形式，从不同角度、各个方面来推进总体巡察整改进展。
二、巡察反馈问题集中整改进展情况
（一）关于“落实党的理论和路线方针政策、党中央重大决策部署特别是贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神方面”问题
1.关于政治理论学习抓得不够实，理论学习中心组学习制度落实存在差距，学习的时效性不强，学习计划存在照抄照搬，学习内容问题导向性实用性不足等问题。一是认真学习贯彻学校党委《二级党组织理论学习中心组学习制度》，确定由图书馆党总支宣传委员负责理论学习中心组学习记录，与全体职工学习、全体党员学习分开进行，并长期坚持。二是增强学习实效性，对于学校党委宣传部发布的学习通知，及时组织学习；同时第一议题及时学习习近平总书记最新讲话精神。并且长期坚持。三是认真研究制订2026年上半年党总支理论学习中心组学习计划，以党和国家重要会议精神、学习教育通知要求为主要内容。四是图书馆党总支理论学习中心组在学习过程中坚持学用结合，把理论学习和图书馆资源建设、信息服务、文化育人等重要任务、重点工作相结合，用最新精神、最新理论指导实践，推进工作。
2.关于“推进内涵式发展招法不多”，内涵式发展理念树得不够牢，在服务师生和学校高质量发展上还有短板弱项的问题。一是围绕学科建设、人才培养等工作重点进行调研，已经到网络空间安全学院、商学院开展调研；按照商学院“关于商请提供国际商务、数字经济专业文献数据的函”，组织人员提供相关数据。二是加强馆藏文献推广力度，发布数字法学专题荐书、学科服务指南2次，开展文献资源与服务平台满意度调查1次，组织学习资源数据库等专题培训讲座3次。
3.关于“落实意识形态工作责任不到位”责任意识不强，意识形态工作培训教育有欠缺的问题。一是严格落实意识形态工作责任制。党总支书记对巡察整改专题民主生活会班子成员对照检查、领导干部述职述廉、领导班子年终总结等材料进行把关，切实把意识形态相关内容列入其中。二是结合图书馆业务特点，利用各种会议的机会把意识形态工作列为常讲常新的内容，多次要求全体馆员切实抓好自媒体的管理，严格执行国家法律法规和学校关于《师生个人自媒体使用管理办法》，争取发挥正能量。三是3月份党总支会议研究宣传思想和意识形态工作1次，结合图书馆实际工作，提出4条措施。
4.关于“跟进落实学校党委工作安排的力度不够大，还有差距”，在落实学校部分重点工作安排方面方法还不多、举措还不够有效的问题。一是召开全体人员会议传达学校党委行政工作要点。党总支研究本年度图书馆重点任务目标，及时报学校办公室。二是聚焦学科建设需求，优化支撑服务体系。3月26日召开2026年度图书馆工作委员会会议，开展文献资源与服务平台满意度调查1次，就大家提出的意见建议及时整改。到网络空间安全学院、商学院开展学科建设文献资源保障调研。三是拓展服务渠道，提升服务针对性和实效性。截止到4月15日，已经开展文化服务活动1次。积极加强同社会各界联系，争取更多社会资源支持，目前已接受多家企业捐赠LED屏幕、电子阅读机等仪器设备。鼓励图书馆高中级职称人员开展相关课题研究，1名同志参加学校组织的国家社科项目申报培训。
（二）关于“落实全面从严治党主体责任和监督责任、推进党风廉政建设和反腐败斗争方面”的问题
5.关于“全面从严治党责任压得不够实”，党组织主体责任落实不到位，制度执行刚性不够，班子成员履行“一岗双责”不到位的问题。一是牢固树立全面从严治党永远在路上的政治定力，切实落实党总支主体责任和班子成员“一岗双责”，充分发挥党建第一责任人引领作用。3月12日，党总支及时研究学校党委就落实全面从严治党述责述廉、抓基层党建的反馈意见，提出整改措施，抓好督促落实，及时整改到位。二是严格按照《全面从严治党工作责任书》要求，于4月8日召开党总支会议，研究制订年度工作计划。三是督促班子成员履行“一岗双责”。按照馆长、副馆长责任分工，抓好分管科室的全面从严治党、意识形态工作。认真执行谈心谈话制度，15名馆员分别由3名中层干部进行谈心谈话，争取年底前全覆盖。
6.关于“党风廉政建设责任制落实不够到位，压力传导不够有力”，纪律规矩教育力度不够大，纪律教育不够经常，警示教育形式和实效有待提升，廉政风险防控存在薄弱环节，纪检委员履行监督职责有差距的问题。
一是常态化开展纪律教育和警示教育活动，3月10号组织全体人员共同学习学校《关于印发〈教职工考勤管理规定〉的通知》，并在3月12日党总支会议再次学习该文件，同时制定研究《图书馆考勤细则》，并严格执行；3月27日到张养浩纪念馆参观学习，强化正面教育。同时结合树立和践行正确政绩观学习教育中的正反面典型案例进行分析，特别是在召开巡察整改专题民主生活会的时候，3名中层干部都进行反面典型案例分析。二是深入排查重要岗位，对廉政风险点进行再排查，列入集中采购相关环节。三是切实发挥纪检委员监督作用。在修订《图书馆党总支会议议事规则》时，单列1条，明确纪检委员的责任。在研究“三重一大”事项时，突出了纪检委员的提醒、监督发言内容。
（三）关于“落实新时代党的组织路线方面”问题
7.关于“民主集中制落实不到位”，党总支会议议事规则执行不严格的问题。一是修订了《图书馆党总支会议议事规则》。在组织召开党总支会议时，严格执行制度，参会人员人人都充分发表意见，馆长、党总支书记末位发言，会议主持人汇总参会人员意见后形成决定意见。二是按照新修订的《图书馆党总支会议议事规则》，优化会议流程，凡会议研究事项皆由书记、馆长同意后列入议程，个别议题事前沟通，通过工作群或者书面征求意见，确保参会人员提前了解、充分发表意见。
8.关于“干部培养锻炼有不足”，对年轻干部、专业技术人才的培养锻炼和激励关怀有待提升的问题。一是开展年轻干部和专业技术人员摸底排查，形成4位青年干部的成长档案。党总支研究2026年下半年向学校提出引进青年专业人才的计划。二是结合图书馆实际，制订图书馆2026年馆员能力提升培训计划、图书馆党务工作培训计划，提升青年干部暨全馆人员的工作能力和水平。组织科级干部到山东青年政治学院图书馆开展工作交流。三是利用党总支理论学习中心组会议、馆务会、分管领导工作会议、党务工作培训会等建立科室协作平台，推动党建与业务工作深度融合，在服务教学科研、支撑人才培养行等方面发挥综合力量和整体效能。
9.关于“落实基层党建责任制有差距”，执行民主生活会制度不够严格，主题党日活动质效不够高，党建基础工作不够扎实的问题。一是严格组织生活会制度。全体党员都撰写书面发言提纲，党支部书记严格审核把关，图书馆党总支书记抽检把关。特别是在批评环节，针对性较强，批评意见比较务实。二是提升主题党日活动质量效果方面，结合树立和践行正确政绩观学习教育，到张养浩纪念馆参观学习；支部主题党日活动以理论学习+业务研讨的形式来组织；到城子崖遗址博物馆开展现场教学；组织开展非遗体验活动1次。三是加强党建工作规范化建设，制订“图书馆党务工作培训计划”，4月2日举办图书馆巡察整改推进暨党务工作规范化培训会，对于三会一课、主题党日、会议记录进行培训，要求各支部在年底进行党费收缴公示，进一步理清工作思路，特别是对于支部主题党日活动以理论学习+业务研讨的形式推进党建与业务的融合。
（四）关于“落实巡视巡察监督以及审计、财务、统计等其他监督发现问题整改方面”问题
10.关于“整改责任树得还不够牢”，整改常抓不懈、跟踪问效方面做得还不够到位的问题。一是及时召开会议，对巡视、巡察工作反馈意见进行传达，要求大家提高认识，及时整改。二是结合图书馆实际，制定了《图书馆党总支关于巡察反馈意见的整改方案》，整改措施、责任领导、整改时限到点到位。三是按照整改方案及学校巡察组的要求及时进行整改，目前均整改到位。
三、下一步工作打算
通过整改，仍然发现整改工作中存在一些问题，如整改工作仅是就事论事，还没有起到举一反三的作用；二是整改工作有的比较仓促，在细节上还需要进一步打磨。
一是要继续提高政治意识和思想认识，把巡察整改作为本年度的重要工作抓紧抓好，特别是结合树立和践行正确政绩观学习教育，把存在的问题彻底搞清楚，整改到位。
二是要在细节上继续打磨，把后续整改工作和学校重点工作目标责任清单相结合，争取图书馆高质量发展再上新水平。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督，如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0531-88599875；邮政信箱：山东省济南市解放东路63号山东政法学院（图书馆）；电子邮箱：000245@sdupsl.edu.cn。
图书馆党总支
2026年6月18日
